Сделать правильный выбор

В Соликамском автодорожно-промышленном колледже стартовал проект «Профисмена» для студентов средних профессиональных учебных заведений Соликамска и Березников.

Автором проекта и организатором мероприятий стал пермский центр проектов «Переменим». Партнёром проекта выступила компания «Уралкалий», входящая в Группу «Уралхим».

Основная цель «Профисмены» – познакомить студентов с предприятиями Соликамска и Березников и вдохновить на построение карьеры на производстве. Также проект направлен на формирование у будущих специалистов мотивации к развитию в выбранной сфере.

Кстати, профориентационный лагерь «Профисмена» ранее работал в с. Городище для школьников, обучающихся в 7-9 классах.

– Мы решили обновить формат, поскольку ориентируемся на запросы предприятий-партнёров, которые заинтересованы в получении квалифицированных специалистов уже в ближайшее время, – пояснила сотрудник центра «Переменим», руководитель «Профисмены» Ксения Бавыкина. – Учреждениям среднего профессионального образования также стало интересно поучаствовать в нём. Поэтому мы приняли решение пересмотреть нашу программу и, адаптировав её, запустили студенческий вариант проекта. Но главной идеей всей «Профисмены» остаётся сохранение кадрового потенциала территории.

В проекте принимают участие студенты 2-3 курсов разных специальностей, которые востребованы на предприятиях Соликамска и Березников.

 – В течение двух месяцев ребята будут знакомиться с потенциальными работодателями, чтобы уже сейчас выбрать предприятие для будущего трудоустройства и чётко понимать, в чём будет заключаться их деятельность, – рассказала на торжественном открытии «Профисмены» заместитель директора по воспитательной работе САПК Евгения Кузовникова.

После открытия для участников проекта состоялась игра «Карусель профессий». Поделившись на команды, студенты отправились выполнять задания на станциях предприятий-партнёров.

Так, на станции компании «Уралкалий» студенты в игровой форме узнали много интересной информации. Например, что в социальный пакет компании входят санаторно-курортное оздоровление, компенсация затрат на питание, жилищная программа и многое другое. А ещё они получили знания о профессиях и непосредственно о пользе калийных удобрений, которые производит компания.

После прохождения всех испытаний, участники получили от калийщиков памятные подарки и сувениры.

– Игра прошла очень хорошо, поскольку было видно, что студенты увлечены процессом, активно отвечали на наши вопросы и были довольны своими правильными ответами, – отметила начальник отдела по профориентации и взаимодействию с учебными заведениями ПАО «Уралкалий» Александра Кетова. – Наше предприятие заинтересовано в привлечении молодых кадров. А проект «Профисмена», объединяя студентов из разных  ссузов, даёт нам возможность взаимодействовать с ними на одной площадке, рассказывать о плюсах нашей компании и отвечать на все интересующие ребят вопросы.

И этих плюсов у «Уралкалия» немало. К примеру,Дарья Герлиц осваивает профессию маркшейдера в Соликамском горно-химическом техникуме. И конечно уже обдумывает, какое предприятие ей выбрать для дальнейшего трудоустройства.

– Я выбрала интересную профессию и думаю, что «Профисмена» поможет мне определиться с местом работы, – считает Даша. – У каждого предприятия свои особенности. Например, побывав на станции «Уралкалия», я узнала, что компания предлагает сотрудникам отличный соцпакет. Это важный момент, который я буду учитывать в будущем.

Савелий Стрельченко, который тоже учится в горнохиме, решил пойти по стопам отца и работать на «Уралкалии». Будущая профессия Савелия – техник по автоматизации.

– Я принимаю участие в «Профисмене» для расширения своего кругозора, – признался молодой человек. – И, хотя я уже во всём определился, интересно получить новые знания, познакомиться с другими студентами и ещё раз убедиться в правильности своего решения.

Итак, в ближайшие два месяца участников нового студенческого проекта ждёт насыщенная обучающая и ознакомительная программа. Для ребят запланированы встречи с молодыми сотрудниками предприятий-партнёров, а также серия панельных дискуссий с участием родителей, педагогов, приглашённых экспертов и специалистов по молодёжной политике. Плюс тренинги и мастер-классы, творческие задания и многое другое.

В рамках проекта «Профисмена» студенты смогут не только узнать о специфике работы на предприятиях, но и развить свои навыки, необходимые для успешной карьеры. Организаторы и партнёры надеются, что благодаря проекту молодые специалисты смогут сделать правильный выбор будущей профессии, продолжив дело старших коллег и укрепляя кадровый потенциал предприятий Соликамска и Березников. Ведь, как гласит известная народная пословица, где родился, там и пригодился!